Tayland'da {mbastudies-executive-course:plural}

Tayland'da Top 7 {mbastudies-executive-course:singular} İncele 2018/2019

MBA

İşletme MBA veya Master iki yıllık bir lisans programıdır. MBA takip etmek için, öğrenciler önce ilgili alanda bir lisans almış olmalıdır. MBA programında öğrenciler işletmek ve işletmeleri ve şirketleri yönetmek için onları nitelikli işle ilgili kurs alırsınız.

 

Resmen Tayland, eski Siam olarak bilinen Tayland, Kraliyeti, Güneydoğu Asya'da Çinhindi yarımadasının merkezinde yer alan bir ülkedir. Tayland 'ın plajları ve adaları dünyanın her yerinden her yıl milyonlarca ziyaretçiyi çekmek. Dört yıllık lisans ile herkes Tayland bir İngilizce öğretmeni olarak istihdam elde edebilirsiniz.

Tayland'da Top {mbastudies-executive-course:plural} ve Okullarla Direkt İletişime Geçin 2018/2019

Devamını oku

insan kaynakları yönetim programı - Hong Kong ve Singapur

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Kampüs Yarı zamanlı 5 gün June 2019 Tayland Bangkok

İnsan Kaynakları Yönetim Programı oluşturma ve başarılı iş odaklı İK stratejilerinin uygulanması stratejik ortağı olma insan kaynakları yöneticileri hazırlar. [+]

Genel bakış İnsan Kaynakları Yönetim Programı oluşturma ve başarılı iş odaklı İK stratejilerinin uygulanması stratejik ortağı olma insan kaynakları yöneticileri hazırlar. Katılımcıların insan kaynakları teknikleri ve becerileri, bir firmanın rekabet avantajı katkıda öğrenirler. Onlar da, profesyonellerin örgütleri içinde liderlik rolleri üstlenmek nasıl belirleneceği ve insan kaynakları yönetimi için state-of-the-art teknikleri öğrenmek.

Kimler Katılmalı Üst / orta insan kaynakları yöneticileri büyük şirketlerin kurumsal ya da tümen düzeyleri veya küçük şirketlerde insan kaynakları fonksiyonlarının politika yapma başında politika sağlamaktan sorumludur. Katılımcıların insan kaynakları alanlarında aşina olmalı ve yeni bakış açıları benimsemeye hazır olun. Program ayrıca, geliştirmek ve rafine insan kaynakları yönetimi becerilerini ihtiyaç doğrultusunda Yöneticiler yönelik olduğunu. Lütfen dikkat: Bu program Kabul sadece uygulamadır tarafından. ... [-]


gelişmiş insan kaynakları yönetim programı

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Kampüs Yarı zamanlı 2 hafta July 2019 Tayland Bangkok

İleri İnsan Kaynakları Yönetim Programı üst düzey insan kaynakları yöneticileri için önde gelen programı olarak kabul edilir. [+]

* Eğer genel yönetim anlayışı geliştirmek * Forge bir liderlik gündem ve strateji İK fonksiyonu için önemli iş kararları katma değer * uygulanması uygulamaları

Kimler Katılmalı Bir üst düzey İK yönetici veya iş başarısı için İK önemini anladı bir genel müdür iseniz, büyük değeri bu program bulabilirsiniz. 3-5 yıl içinde üst düzey İK rolleri olması muhtemeldir büyük şirketlerin İK profesyonelleri de uygun adaylardır.

Öğrenme Hedefi İleri İnsan Kaynakları Yönetim Programı ölçüde, üst düzey yönetim ekibinin bir üyesi olarak ikili rolleri gerçekleştirmek için bilgi ve yetkinlik artıracak ve insan kaynakları fonksiyonlarının bir lider olarak. ... [-]


asia üst düzey yönetici programı - Hong Kong

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Kampüs Yarı zamanlı 9 gün September 2018 Tayland Bangkok

Bu program bir katılımcısı olarak, ülke, bölge ve fonksiyonel dinamikleri bilginizi genişletecek ve stratejik ve liderlik zorlukların toplantıda yeteneklerinizi derinleştirmek. [+]

Genel bakış

Asya Kıdemli liderler entegre etmek ve birimler ve kuruluşlar büyük küresel ortamda koordine çalışırken, eşsiz ülke ve bölgesel rekabet boyutları ile başa ikili karşı karşıyadır. Onlar da belirli sorumlulukları karşı sonuçlar sunan ve entegre ve çeşitli etkinlikler, bölümler ve birimler arasında koordine ikiz gerilimler karşısında. Asya Üst Düzey Yönetici Programı bu zorluklara stratejik ve pratik bir yaklaşım getiriyor. Sonuç olarak, içerik hem Asya ve aynı zamanda odaklı strateji, finansal analiz, insan kaynakları yönetimi, teknoloji ve stratejik pazarlama da dahil olmak üzere geniş konular kapsamaktadir. Kimler Katılmalı Bu program giderek geniş sorumluluklara sahip Asya'daki liderleri hedef almaktadır. Firmanın başkanları, daire müdürleri, bölgesel başkanlar, bölgesel fonksiyonel ve şirket yöneticileri, hem de ülke yöneticileri ve diğer genel müdürleri içerir. Öğrenme Hedefi Bu program bir katılımcısı olarak, ülke, bölge ve fonksiyonel dinamikleri bilginizi genişletecek ve stratejik ve liderlik zorlukların toplantıda yeteneklerinizi derinleştirmek. Özellikle, bu program daha iyi yapmanızı sağlayacaktır: ... [-]


insan kaynakları yönetim programı

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Kampüs Yarı zamanlı 2 hafta March 2019 Tayland Bangkok

Programda sunulan malzeme Michigan Üniversitesi Ross School of Business öğretim Wayne Brockbank ve David Ulrich tarafından yürütülen kapsamlı bir ödüllü çalışmaya dayanmaktadır [+]

* Edinme yeni İK beceri olarak 2002 ödüllü HR Yeterlilik Eğitim tarafından belirlenmiş İş stratejisi ile * Align şirketinizin İK uygulamaları * Oluşturma, müşteri odaklı bir kültür * Öğrenin İK yatırımlarının değerini ifade etmeye Kimler Katılmalı Tipik katılımcıların insan kaynakları yöneticileri büyük şirketler, kurumsal ya da tümen düzeyinde politika sağlamaktan sorumludur ya da politika-s İK fonksiyonları başkanları yapıyoruz maller şirketler. Eğer HR alanlarda bilgi sahibi olmalı ve yeni bakış açıları benimsemeye hazır olun. Şirketinizin değişimler olup olmadığını ve rafine daha da İK becerilerini geliştirmek ihtiyacı olan bir çizgi yönetici varsa bu program ya da size özel yarar taşıyor. ... [-]


yürütme programı

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Kampüs Yarı zamanlı 1 ay April 2019 Tayland Bangkok

üst düzey yöneticiler için bu yoğun, ay süren program üç ana hedefleri odaklanarak güncel konular, politika ve rekabet ortamı hakkındaki görüşleriniz genişletmek için yardımcı olacaktır: [+]

* Keskinleştir, işlevsel ve liderlik becerilerini * Genişletin önde gelen teorik ve pratik bilginizi * Ağ yöneticisi meslektaşları ile dünyanın dört bir yanından Dünyaca saygın düşünce liderleri ile * Etkileşim örgütsel başarı için * Oluştur bir eylem gündemi

Genel bakış Yönetici Programı kapsamında olmak üzere, üst düzey yöneticiler için bizim amiral gemisi program, size multibu yönetmek dahil çeşitli konuları ele alınacaktır uluslararası iş ve ekonomik ortamda siness firma. Temel düşüncedir, politik, örgütsel, ekonomik ve rekabetçi parametreleri ve kısıtlamalar dahilinde iş stratejik yönü planlama ile ilgili konularda verilecek. Program boyunca, konular, sorunlar ve fırsatlar çok boyutlu, çok kültürlü bir bakış açısıyla incelemek için sayısız fırsat olacaktır. ... [-]


üst düzey yönetici programı (Eylül)

Sasin Graduate Institute of Business Administration
Kampüs 3 hafta August 2019 Tayland Bangkok Pa Tong

A Sasin Üst Düzey Yönetici Programı (Eylül) Bir işletmenin başarısı kısa vadeli operasyonel verimlilik ve uzun vadeli rekabet avantajı iyi dengelenmiş bir kombinasyonu sonucudur bilgi üzerine kurulmuştur. [+]

Üç Hafta Konut Programı - 09-29 Ağustos, 2015

A Sasin Üst Düzey Yönetici Programı (Eylül) Bir işletmenin başarısı kısa vadeli operasyonel verimlilik ve uzun vadeli rekabet avantajı iyi dengelenmiş bir kombinasyonu sonucudur bilgi üzerine kurulmuştur. Böyle bir başarı elde etmek için, kuruluşlar kazanmak için bugünün uçucu pazar gezinebilirsiniz yönetimin fonksiyonel disiplinleri ve ayrıca kim ustaları yöneticileri gerekir.

Sasin SEP oluşturulan yüzden. Bu yoğun üç haftalık konut programı İngilizce olarak yapılan ve firma ilerlemek ve kendi başarı itmek için en modern devlet-of-the-art bilgi ve becerileri ile sizin gibi yöneticileri sağlamak üzere tasarlanmıştır.... [-]


insan kaynakları yönetim programı

Stephen M. Ross School of Business at the University of Michigan
Kampüs Yarı zamanlı 12 gün March 2019 Tayland Bangkok

İnsan Kaynakları Yönetim Programı kuruluşunuzun rekabetçi konumunu güvence altına alacak ve kariyer geliştirmek state-of-the-art İK uygulamalarını öğretir. [+]

Anahat: Günümüzün hızla ve son derece rekabetçi bir ortamda değişen, insan kaynakları fonksiyonu bir organizasyonun nihai başarı veya başarısızlık giderek daha önemli bir rol oynar. başarı kez keşfetmek ve doğal kaynaklarını yönetmek bir organizasyon yeteneğini bağımlı olduğu yerde, başarı bugün en etkili keşfetmek ve kendi insan kaynaklarını yönetmek örgütlerine gidiyor.

organizasyonlar yaygın çekmek yönetmek ve daha geliştirmek, bugün İK profesyonelleri gerekliliğinin farkına rağmen gerekir çok daha fazlasını yapmak için çalışıyoruz. Onlar için genişletmek ve uluslararası alanda gelişmek küresel İK ağlar kurmak için kendi kuruluş etkinleştirmelisiniz. Onlar da sürekli olarak sürekli değişen bir ortamda rekabet avantajı sağlamasına insan kaynaklarını geliştirmek zorundadır. Ve onlar kuruluşun kendine özgü yetkinlikleri değer katmak gerekir. Bu program, Michigan Business School Üniversitesi tarafından sunuluyor öğretir devlet kuruluşunuzun rekabetçi konumunu güvence altına alacak ve kariyer geliştirmek-sanat İK uygulamaları. programının bir üyesi olarak, genel strateji ile kuruluşunuzun İK uygulamalarına uyum sağlamak, müşteri odaklı bir kültür oluşturmak, işiniz için İK yatırımlarının değerini ifade uygulamak son teknikleri İK yönetimi ve odak insan kaynakları üzerinde öğreneceğiz konular üzerinden-a-vis Ortadoğu'da gibi kozmopolit bir çalışma ortamında çapraz kültürel yönetimi. ... [-]